بلا معاوضہ چھٹی کی لاگت
بلا معاوضہ چھٹی پر کتنا کٹتا ہے اور مہینے کی تنخواہ میں کتنا بچتا ہے۔
اپنے اعداد لکھیں
فارمولا
حساب کیسے ہوتا ہے
بلا معاوضہ چھٹی روزانہ شرح پر کٹتی ہے، اور روزانہ شرح ماہانہ تنخواہ تقسیم اُس مہینے کے کام کے دن ہوتی ہے، کل دن نہیں۔ 36,000 اور 22 کام کے دن — دن 1,636، اس لیے پانچ دنوں کی لاگت 8,182 اور 27,818 بچتے ہیں۔
تقسیم کرنے والے کا انتخاب لاگت واضح طور پر بدلتا ہے۔ 22 کام کے دنوں پر تقسیم سے دن 30 کل دنوں سے زیادہ مہنگا پڑتا ہے، اس لیے وہی پانچ دن پہلی صورت میں زیادہ کٹتے ہیں۔ ادارے کام کے دنوں کی بنیاد اُس وقت لیتے ہیں جب تنخواہ صرف کام کے دنوں کے لیے ہو، اور ماہانہ تنخواہ والی نوکری میں یہی عام طریقہ ہے۔
غور کریں کہ نتیجہ شاذ ہی پورا عدد ہوتا ہے۔ 36,000 تقسیم 22 پورا نہیں بنتا، اس لیے کٹوتی میں کسر رہ جاتی ہے اور خالص تنخواہ میں بھی۔ گھٹانے سے پہلے ہر عدد کو پورے پیسوں میں گول کرنے سے دونوں میں ایک دو اکائی کا فرق آ جاتا، اسی لیے گول کرنا صرف دکھانے کے وقت ہوتا ہے۔
عام غلطیاں
- کل دنوں پر تقسیم کرنا جبکہ ادارہ کام کے دن گنتا ہو، جو چھٹی کی لاگت کم دکھاتا ہے۔
- کٹوتی اُس ماہانہ عدد سے گھٹانا جس میں سے ٹیکس پہلے ہی نکل چکا ہو، یعنی کل اور خالص ملانا۔
- یہ ماننا کہ کٹوتی اُن بلا معاوضہ دنوں کو تنخواہ تقسیم 30 سے ضرب دینے کے برابر ہے، مہینے کے اصل کام کے دنوں سے قطع نظر۔
کب استعمال کریں
- بلا معاوضہ دنوں پر رضامندی سے پہلے اُن کی اصل لاگت دیکھنے کے لیے، اور یہ جانچنے کے لیے کہ پرچی کی کٹوتی اُس روزانہ شرح سے ملتی ہے جس کی توقع ہے، استعمال کریں۔
- یہ صرف بلا معاوضہ دن سنبھالتا ہے۔ قانونی بیمار رخصت، جزوی ادائیگی والی چھٹی اور بلا معاوضہ اوور ٹائم الگ معاملات ہیں اور یہ اُنہیں نہیں بنا سکتا۔
حل شدہ مثال
36,000 اور 22 کام کے دن — پانچ بلا معاوضہ دنوں کی لاگت 8,182، اور 27,818 بچتے ہیں۔
عام سوالات
عام چھٹی بھی کٹتی ہے؟
نہیں۔ یہ صرف بلا معاوضہ چھٹی کے لیے ہے۔ بامعاوضہ چھٹی تنخواہ سے نہیں کٹتی، اس لیے وہ دن یہاں نہ ڈالیں۔
متعلقہ ٹول
-
فی گھنٹہ سے تنخواہ
فی گھنٹہ کی شرح سے ہفتے، مہینے اور سال کی تنخواہ نکالیں۔
-
تنخواہ سے فی گھنٹہ
سالانہ تنخواہ کو توڑ کر دیکھیں کہ ایک گھنٹے کی اصل قیمت کتنی ہے۔
-
اوور ٹائم تنخواہ
ہفتے کی تنخواہ نکالیں جس میں زیادہ شرح پر اوور ٹائم بھی شامل ہو۔
-
ہاتھ میں آنے والی تنخواہ
ٹیکس اور دیگر کٹوتیوں کے بعد اکاؤنٹ میں کتنا آتا ہے۔
-
تنخواہ میں اضافہ
اضافے سے کتنے پیسے بڑھتے ہیں، اور فیصد کتنی بنتی ہے۔
-
فیصد اضافے سے تنخواہ
فیصد اضافے کو نئی تنخواہ اور ماہانہ فرق میں بدلیں۔